Referat fra almen ledersektions bestyrelsesmøde 4. juni 2009

Tilstede: Maria, Leif, Søren, Martin
Afbud: Katia, Poul
Referent: Lisbeth

1. Godkendelse af referat
Ad.1 Referat godkendt

2. Lederinternat – Evaluering og evt. opfølgning.
Ad. 2 Punktet udsat til næste møde

3. Lederlønsforhandlingerne – status?

Ad. 3 Forhåndsaftalen er færdigforhandlet. LFS og BUPL Hovedstaden har underskrevet aftalen. Forvaltningen vil ikke underskrive aftalen før uenighedssagen vedr. løntrin 50 er afgjort mellem FOA og KL. Der er endnu ikke sat dato for møde vedr. uenighedssagen. Ledersektionsbestyrelsen finder det utilfredsstillende, at sagen trækkes i langdrag af Københavns Kommune.

4. HSU og herunder -Opsamling på ledernes psykiske arbejdsmiljø

Ad. 4 Maria og Søren refererede fra sidste møde i HSU. Fremadrettet sender Søren dagsorden og referater fra HSU til ledersektionsbestyrelsen
Der er indkaldt til ekstraordinært møde i HSU den 10. juni vedr. budget 2010.

Ledernes psykiske arbejdsmiljø. Maria refererede fra mødet mellem LFS, BUPL, BUF direktion og HR-Arbejdsmiljø. Ledersektionsbestyrelsen udtaler fuld opbakning til APV spørgeguiden som er udarbejdet af arbejdsgruppen som består af LFS, BUPL og HR-Arbejdsmiljø. Direktionen ønsker at APV spørgeguiden, via ekstern konsulentbistand, skal omformuleres, så den matcher trivselsundersøgelsen mest muligt. Ledersektionsbestyrelsen er uenig i, at eksterne konsulenter skal involveres i APV spørgeskemaets udformning, - og ledersektionsbestyrelsen er ligeledes uenig i at sammensmelte APV processen med trivselsundersøgelsen. Ledersektionsbestyrelsen udtaler vigtigheden af forankringen af leder APV i arbejdsmiljøorganisationen, - og vigtigheden af demokratisk medindflydelse på processen og opfølgningen på leder APV resultater.

5. Hvordan kommer vi mere ud over rampen, så medlemmerne kan se, at vi arbejder for dem (arbejdsmiljø, lønforhandling osv.) V./ Søren

Ad. 5 Søren udarbejder diskussionsoplæg til et kommende møde i bestyrelsen

6. Presse strategi

Ad. 6 Udsat til næste møde

7. Hvad gør vi for at skærme om ledere der skal køreren institution op - fra tidligere leders underskud? V./ Søren

Ad. 7 Udsat til næste møde

8. Kontorchef Jan Dehn og direktør Else Sommers udtalelser til pressen vedr. sprogvurdering.
Ad. 8 Bestyrelsen drøftede forvaltningens udtalelser til pressen vedr. daginstitutionsledernes rolle, opgave, funktion og loyalitet i fm. de kommunale retningslinjer til lederne om implementering af sprogvurdering. Bestyrelsen skriver til forvaltningen og anmoder om svar på en række spørgsmål, bl.a. spørgsmålet om pædagogisk faglighed og loyalitet.

9. Leder / TR møder v./ Søren

Ad. 9 Bestyrelsen ønsker flere leder / TR møder i LFS regi. Maria og Søren fremsætter ønsket på LFS HB møde.

10. Evaluering af indkøbsordning V./ Martin

Ad. 10 Punktet behandles på et kommende møde

11. Administrationstid til institutionerne

Ad. 11 Bestyrelsen drøftede forvaltningens strategi og handleplansforslag til forbedring af ledernes psykiske arbejdsmiljø. Bestyrelsen stiller sig uforstående overfor, at forvaltningen kun har fokus på administrationstid til skolelederne. Bestyrelsen rejser kravet om at ekstra administrationstid også skal gælde for institutionsområdet.

12. Hjemmeside, mailadresser m.m.

Ad. 12 Maria og Søren har aftalt møde med LFS it-chef vedr. ledernes hjemmeside

13. Evt.

Ad. 13 intet

14. næste møde

Ad. 14 25. juni kl. 12-16