Generalforsamling i Ledersektionen Specialområdet 23. maj 2008

10 fremmødte medlemmer.

Først havde vi et inspirations oplæg af og diskussion med konsulent Timm Nielsen.

Her var vi omkring ændringer i, hvordan offentlig ansatte ikke længere får den anerkendelse fra det øvrige samfund, som tidligere.
Hvordan offentlig ansatte forvaltningsmæssigt bliver ledet af ikke fag - funderede personer og af mere kontrol end anerkendelse og en udbredt mangel på selvforvaltning og udviklingsmuligheder.

Timm Nielsen anbefalede, at lederne:

• Organisere sig
• Gør arbejdet fagligt bæredygtigt
• Fortæller de gode historier

Dernæst kom formand Britt Petersen og fortalte om OK 2008-2011 for ledere i specialområdet.

Generalforsamlingen blev afviklet i god ro og efter den vedtægtsbestemte dagsorden og forretningsorden.

1. Valg af dirigent
   Valgt, Bodil Henriques
2. Godkendelse af forretningsorden
   Godkendt, med tilføjelse, at man kunne tage ordet fra sin plads.
3. Godkendelse af dagsorden
   Godkendt
4. Bestyrelsens beretning
   Steen Alberts fremlagde beretningen, kom ind på de store strukturændringer som de 4 områder i Københavns Socialforvaltning har gang i. Fra Frederiksberg var der ikke noget nyt, men man forventer at der skeles til udviklingen i Kbh.
   Steen beklagede, at bestyrelsen består af medlemmer kun fra handicap, det ville være godt med medlemmer fra de 3 andre områder, så bestyrelsen bedre kan varetage bredden i området.
   Der var ros til, at LFS var blevet synlige i indflydelsen på den nye struktur.
   Beretningen blev godkendt.
5. Regnskab
   Regnskabet blev taget til efterretning uden kommentarer.
6. Indkomne forslag
   Ingen
7. Fremtidigt arbejde
   Medlemmer der kommer fra misbrugsområdet vil ikke vælges til bestyrelsen, men vil gerne bruges til ad`hoc opgaver og give bestyrelsen viden om, hvad der rører sig på området.
   Det blev besluttet, at bestyrelsen indkalder til et møde for alle 4 områder, med oplæg og diskussion om Tilsyn, de stigende krav til dokumentation.
   Der var også lagt op til mødevirksomhed i forbindelse med OK, som nu har en SKAL bestemmelse om udarbejdelse af Kompetenceudviklings plan for alle ledere. Hvis dette ikke gennemføres, er der tale om overenskomstbrud. Lederne og LFS skal i perioden være i dialog om dette.
8. Beslutning om bestyrelsens størrelse
   Max 5
9. Budget
   Der forelå ikke noget budget, men bestyrelsen fik frie hænder, under ansvar, til at budgettere med foreningens midler.
10. Valg (alle for 2 år)
    Bestyrelsen stillede alle op til genvalg og blev valgt:
    1. Bestyrelse
       1. 1 Formand
          Steen Alberts
       2. Øvrige bestyrelsesmedlemmer
          Carsten Høgsberg, Lotte Daugaard, Kurt Carlsen, Gitte Thøgersen
    2. 1 HB-medlem
       Gitte Thøgersen
    3. 1 HB-suppleant
       Kurt Carlsen

Referat:
Bodil Henriques,
Faglig sekretær for sektionen og LFS