Ro og orden

Det er TR´s rolle at være med til at sikre ro og orden på arbejdspladsen.

Det kan være i form af at tage problemstillinger op med ledelsen og dermed være med til at sikre et godt arbejdsmiljø.

Tillidsrepræsentanten skal gå foran med det gode eksempel og bidrage til en god stemning på arbejdspladsen. Søge at skabe en kultur på personalemøder m.v. hvor, der kan tales åbent om holdninger og udfordringer, så der ikke ligger problemstillinger og ulmer i krogene.

I henhold til MED-aftalen, forventes det at medarbejdere selv tager medansvar for deres arbejdsplads og yder medindflydelse og medbestemmelse.